user comment tag cross image youtube-play hammer bullhorn word document pdf document mail sign-out

Arbetsgivarstöd

Som arbetsgivare är det mycket att hålla reda på, och därför har vi samlat information som kan underlätta din vardag. Här hittar du svar på frågor om kollektivavtal, att anställa personal, löner och ersättningar med mera. Välj ämne eller område för att snabbare hitta det du söker. 

Välj ett ämne

  • Frågor och svar från digitala informationsträffarna om att anställa personal

    Här har vi sammanställt de frågor som ställdes av medlemmar i anslutning till informationsträffarna om att anställa personal (digitala informationsträffar under april 2020).
  • Enklare anställa med nytt utbildningsavtal

    Maskinentreprenörerna, Byggnads, Seko och Sveriges Byggindustrier har kommit överens om ett nytt avtal för de yrkesutbildningar som leder fram till yrkesbevis. Det nya avtalet ska bland annat kvalitetssäkra grundutbildningen, underlätta anställning av nyutbildade samt stärka anställningsskyddet för lärlingar. Avtalet träder i kraft 1 juli 2020.
  • Yrkesintroduktionsanställning – en väg in i byggbranschen

    Vill du, eller kan du, anställa en nyanländ eller en ung, arbetslös och oerfaren blivande maskinförare eller anläggare?  Då har du möjlighet att få ekonomisk ersättning genom så kallad Yrkesintroduktionsanställning (YA).
  • Gör rätt vid anställning

    Att anställa någon kan vara din största investering. Vem du anställer kan ha stor betydelse för företagets framtid och dess utveckling. Vilka anställningsformer som är tillåtna regleras i våra kollektivavtal. Oavsett anställningsform ska du alltid teckna ett skriftligt anställningsavtal.
  • Anställa en lärling

    Ett företag som anställer en lärling tar på sig ett utbildningsansvar, företaget ska se till att lärlingen får en varierande utbildning enligt utbildningsplanen för aktuellt yrke.

Du kanske också vill läsa

Inhyrning av arbetskraft

I många branscher är det i dag möjligt att hyra in personal från bemanningsföretag. Denna typ av bemanning är ännu inte så vanlig inom vår bransch, men kommer säkert att öka framöver.